珠江デルタ企業は「賃上げブーム」に直面しています。

フォックスコンは6月1日から、深圳工場区とグループ深圳以外の工場区の作業員、線長、組長の賃金を調整し、全体の賃金水準を引き上げ、最低利益は30%に達したと発表しました。

フォックスコンが賃上げを発表する直前、休業事件で注目されていた佛山南海本田自動車部品製造有限公司も24%の賃上げを発表しました。

この2つのニュースは、国内の製造業の注目を集め、業界関係者は、フォックスコンとホンダの事件の影響を受けて、珠江デルタ製造業は集団で賃上げの見通しに直面すると予想しています。

業界関係者は、フォックスコンをはじめとする労働集約型企業の近年の戦略的な配置は、新たな産業の北進と拡大を示唆しているという。

昇給は羊の群れ効果が現れます。

世界の代替空母であるフォックスコンの従業員全体の福利厚生は、もともと珠江デルタのような製造業企業より高かった。

しかし、今年に入ってから連続して発生した自殺事件について、郭台銘は自ら深セン龍華に行ってシステム改善を行わなければなりません。

フォックスコンの従業員が頻繁に飛び降りる原因について、多くのメディア及び専門家が問題の核心を財産分配に向けています。労働者の給料が低いため、フォックスコンは非難されました。

フォックスコンはアップル、デル、HPなどのブランドの主要なサプライヤーであり、フォックスコンの非難は同様にこれらのブランド企業に移った。一部のメディアは「血のついたリンゴ」と報道した。

6月1日には、鴻海グループ（フォックスコン所属の親会社）台湾本部で、多くの人がデモを行い、フォックスコンの内陸工場で従業員が死亡した事件を糾弾しました。

5月26日にフォックスコンが開催したメディア開放日に、郭台銘は汗が流れるほど緊張しました。いろいろな圧力を受けて、二日後にフォックスコンは内陸部の労働者の平均賃金を20%引き上げる計画を発表しました。

6月2日にフォックスコンから届いたハプニングは、社員の給料を30%上げることになりました。

今年に入ってから、各種の食品の値上がりが明らかになりました。珠江デルタ労働者の生活コストが高くなり、赤字になる現状では、従業員の権益の声はますます大きくなりました。

最近は「休業事件」に悩まされている佛山南海本田自動車部品製造有限公司は5月31日に社員の24%アップを発表しました。もっと前に、康師傅は広州開発区の工場で最低賃金を人民元870元から1100元に引き上げました。

ある専門家によると、先導企業の賃上げの「羊の群れ効果」はまもなく現れ、業界全体の給料に一定の牽引役を果たすという。

フォックスコンの30%の賃上げも競争相手に知らず知らずのうちに強い圧力をかけています。同行が昇進しないと、従業員を募集するのは難しいです。

業界の専門家が予測しているように、今回の製造業の賃上げ潮は電子あるいは自動車業界から始まるかもしれません。

「賃上げブーム」は政府の支持を得るかもしれない。

これによりますと、深セン市は調整後の最低賃金基準を6日に暫定的に公布し、7月1日から実施する予定です。

記者は深セン市の人的資源と社会保障局の関係者を通じて、深セン市は近くニュース発表を行い、最低賃金基準を調整する予定だということを知りました。

具体案は公開を見合わせる。

深セン市のマンパワーと社会保障局の王敏局長は、新基準の調整幅は現在の特区内の最低賃金の10%を下回ることはなく、1100元を下回ることはないと述べました。

この春、広東省の人的資源と社会保障庁は全省の範囲で最低賃金基準を引き上げた。

広州市は5月1日に最低賃金を1100元に引き上げた。

コストが企業を北におしつける

5月25日、フォックスコンの第11ジャンプが発生した時、郭台銘は四川からの経済貿易代表団を接待しています。

実は、すでに全国に分布しているフォックスコンは、今一番多くの問題を考えています。

郭台銘と一緒に深圳に行く特別補佐の程天_は5月26日に記者の質問に答え、「コストを下げるのは企業の正常な行為です。フォックスコンはどうして重慶、成都に工場を設立するのか知っていますか？」

これに対し、2009年10月にフォックスコン成都産業基地プロジェクトが成都高新区に定住し、総投資額は10億ドルに達した。

今年5月、フォックスコン（重慶）は8000万台の世界ノートパソコン生産基地を正式に稼働させ、産業基地は現地の労働力を10万人使う予定です。

香港貿易発局の「内陸輸出価格の上昇圧力が高まる」の報告によると、今年1月～5日に500社の香港系企業を訪問したところ、過去半年間の珠江デルタ平均賃金は17%上昇し、社会保障なども加わり、総生産コストは4～6%上昇した。

香港工業総会理事の郭振華氏によると、ここ数年来、多くの低端及び二高一資（高エネルギー消費、高汚染と資源性）企業が珠江三角から離れ、広東省北、江西、湖南省などで生産コストの低いところに工場を置くようになった。

しかし、一部の実力が足りない企業は、工場を移す力がないため、小型企業の倒産の波があるかもしれません。

ユニークなものは、"雇用難"と他の多くの要因の圧力の下で、東莞市にある台湾電子は2000年から、本土の各都市を視察し、より適切な投資エリアを探しています。

今年、台達電子は湖南省郴州に新設された工場プロジェクトを契約しました。一緒に移転したのは台達電子による周辺の付帯メーカーです。

香港工業総会の早期の珠江デルタ香港商人に対する調査によると、珠江デルタの約8万社の香港企業のうち37.3%は全部または一部の生産能力を珠江デルタから搬出する予定で、さらに63%を超える企業が広東に転出する計画だ。

中部の投資チャンス

沿海部の人件費が継続的に上昇しているため、台湾の電子労働者企業が直面している重大なボトルネックになりました。だから鴻海、広達、英業達などの大企業はすでに重慶への移転を加速しています。

使用者のコストが上昇するにつれて、珠江デルタ労働集約型企業は北に移転し、さらに激化します。

これは内陸都市には千載一遇の好機と見なされている。

年の初めから珠江デルタに「民工荒」が現れた後、これらは湖南、江西、河南などからの招商分隊が特に活躍しています。ほとんど毎週各種類の規模の招商紹介が広州、深セン、東莞で行われます。

記者の発表時まで、四川省深セン駐在事務所の全員は「西博会」に準備していました。これは四川省の投資誘致誘致の「目玉」と見なされたブランド展示会です。

不完全な統計によると、東莞市だけで100以上の地に市の招商分隊が常駐しています。

今年の5ヶ月前に、40近くの内陸都市が東莞に行って紹介しました。

賃金上昇の後、長期にわたって安い価格で維持されてきた労働者経済モデルが試練を受けています。珠江デルタの伝統的な経済成長は十字口に行きます。