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직장에서 하지 않는 13가지 일

2017/1/11 22:30:00 17

직장행위예의

다음의 13건

직장

중의 너는 하지 마라!

1, 다른 사람의 좋고 나쁨을 평가하지 마라. 왜냐하면 그들은 네가 밥을 먹는 것에 영향을 주지 않기 때문이다.

2, 다른 사람의 덕행을 평가하지 마라. 너보다 더 고상하기 때문이다.

3. 남의 가정을 평가하지 마라. 왜냐하면 너와는 아무런 관계가 없기 때문이다.

4. 남의 학문을 평가하지 마라. 세상에서 가장 부족하지 않은 것이 학문이기 때문이다.

5, 누구를 평가하지 말고, 당신이 가장 무시하는 사람이라도.

6, 함부로 돈을 쓰지 마세요. 내일이면 실업할 수 있어요.

7, 까불지 말고 내일이면 실세를 할 수 있기 때문이다.

8, 너무 크게 퍼뜨리지 말고, 너보다 더 약한 사람이 없다는 것을 알아야 한다.

어쨌든 사람은 좀 낮춰야 한다.

9, 친구를 함부로 사귀지 마라. 특히 동성은 일거일투족이 낙인을 남기기 때문에 앞으로 시비가 될 것이다.

10, 다른 사람에게 의지하지 마라. 생활이 무겁기 때문에 누구나 쉽게 살고 싶어한다.

11. 다른 사람을 다치지 마라. 복수는 조만간 올 것이기 때문에 손해를 보는 것은 네 자신이다.

12.사람 하지마

해석하다

지혜로운 선택이다.

인생에 사는 우리는 항상 어떤 생각을 해명하고 싶은 생각이 든다.

일단 설명을 하면 누구나 해명하는 것이 그렇게 창백하고 무력하다는 것을 발견하면 더욱더 어두워지기도 한다.

산은 자신의 높은 높이에 영향을 주지 않고, 바다는 자신의 심도를 설명하지 않고, 자신의 두께를 설명하지 않지만, 아무도 그녀를 만물의 지위로 대체할 수 없다.

13, 함부로 화를 내지 마라, 누구도 너에게 빚지지 않는다.

지금은 매우 고통스러워 한참을 뒤돌아보면 사실은 아무것도 아니다.

우리는 늘 우리를 원망한다

공평하다

사실 생활은 우리가 누군지 전혀 모른다.

관련 링크:

당신의 인맥자본을 높이고, 당신과 매달 번개처럼 은행의 작은 금고에 돈을 저축하는 것은 사실 이치이다.

은행의 돈은 오래 저축할 수록, 네가 얻을 수 있는 이자가 많아진다.

당신 주변의 사람들과 좋은 관계를 유지하는 것은 바로 당신의 인맥통장을 건립하는 것이며 단지 당신의 "예금"은 친구, 동료나 고객의 마음속에 존재하는 것이다.

자신과 그들의 관계를 더욱 긴밀하게 하기 위해서는, 정성스러운 배려와 친절한 서비스가 필요하다.

당신은 인맥통장에 보관하는 감정이 많아질수록 타인과의 관계는 더욱 긴밀하고 감정도 깊어질 것이다.

새해 시작, 직장 충전의 제1과 자신의 인맥 자본을 향상시키는 것부터 시작해 보세요! 당신의 인맥 자본을 어떻게 향상시키기 전에 주의할 만한 몇 가지 문제를 살펴보세요.

인맥을 높이는 것은 전통적인 의미에서 ‘ 끌어당기기 ’ 나 ‘ 사람을 아는 사람 ’ 이 아니라, 직업 범위 안에서 더 잘 전파한다.

목표를 어떻게 기회 창조에 두어야, 자신의 가치와 능력에 관건적인 인물의 인정을 받게 할 수 있다.

인맥을 높이고, 일을 다시 시작하면, 당신이 본직을 제대로 하지 않는다면, 매일 다른 사람과 감정을 소통하는 것만으로도 끝난다.

기회 창조는 ‘ 투기 ’ 와 다름없다. 투기적인 태도를 가지고 일하지 말고 꾸준히 자신의 개인적 가치를 증명해야 한다.

‘실심인맥 ’은 자신과 유용한 정보와 업무를 나누며 서로 업무 경험을 나누며 업무 방면에서 실질적인 도움을 주는 ‘우리 사람 ’이다.

현대형 인맥 관리 방식을 통해 꾸준히 축적, 확장, 결국 형성된 에센스 인맥이다.

한마디처럼: 누구는 중요하지 않고 누구와 함께 있는게 중요해.

많은 ‘엘리트 ’가 업계 내 업무 교류를 편리하게 하기 위해 모두 고준입제도를 실시한다.

그들은 인맥의 수량을 추구하지 않고 실질적인 품질을 추구한다.

조건이 부족하면 이런 동아리에 가입하기 어렵다.

동아리의 창조자들이 자기를 자랑하는 것은 아니지만, 실제로 그들은 이런 방법으로 겉만 번지르르하고 부실한 중공인맥을 피하는 것이다.

그런 인맥은 사실 가짜 인맥이다. 그것은 사람들의 시간을 낭비하는 것이 아니라 때로는 부작용이 있을 것이다.

당신은 인맥이 직장 발전과 사업에 대한 중요한 의미를 인정합니까? 마지막'실심인맥'과'엘리트'라는 말과 자신의 체체득과 인식에 관해서는 없습니까? 경험을 공유해 주세요. 다른 사람에게 중요한 계발입니다.

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